Carousel by Magda Mucha • Kariera • Awans • CV • Rekrutacja • Rozwój
Magda Mucha • Kariera • Awans • CV • Rekrutacja • Rozwój@kariera_lidera 💁🏼♀️ „Nie mam pytań” to najdroższa odpowiedź, jaką możesz dać na rozmowie kwalifikacyjnej. ‼️ Nie dlatego, że rekruter się obrazi. Dlatego, że właśnie powiedziałaś, że nie sprawdzasz, czy ta firma jest dobra dla Ciebie. 👉 Rozmowa o pracę to nie jednostronne przepytywanie, ale rozmowa dwóch stron, które oceniają, czy warto razem pracować. 💬 Które z tych pytań wykorzystasz jako pierwsze? Daj znać w komentarzu 👇 📌 Zapisz ten post przed następną rozmową o pieniądzach. 💁🏼♀️Więcej o przygotowaniu się do podwyżki, awansu, zmiany pracy - @kariera_lidera, @kariera_lidera, @kariera_lidera, Rekrutacja | Rekrutacje | Rozmowa kwalifikacyjna | Rozmowa rekrutacyjna | Kariera | Szukam pracy | Rozwój zawodowy
Comments
A preview Instagram ships with the post — 15 of 95 public comments.
@art_home_playa Súper
· 1 likes
@pooorbike @saffron29s
@saffron29s Po tych pytaniach z pewnością nie dołączyłabym do zespółu. Pytania marnujące czas..
· 1 likes
@saaraj95 Może zamiast tej koszmarnej kalki z angielskiego, może by tak używać zgrabnego polskiego słowa "osiągać" zamiast "dowozić". Dowozić to można dziecko do szkoły, a nie wyniki ;)
· 1 likes
@aldonabanach A później wszyscy kandydaci zadają te same pytania 🙈 i robi się śmiesznie 😆
@mn_malgorzata Po tych pytaniach na starcie jestem stracona
@lesniewska_mo To chyba tylko w dużych miastach i korporacjach. W Częstochowie rekruterów najbardziej interesuje ile masz dzieci i ile jeszcze będziesz mieć 😒
· 4 likes
@g4minus A ja wam powiem z mojego doświadczenia a byłem jako kontraktor na dużej ilości spotkań w sprawie pracy. Chyba tylko na jedną lub dziwe nie przeszedłem, a było ich około 30 nawet moja żona się śmieje. Jak się odzień na rozmowę to się nie czeka na pytania od rekrutera i siedzi się jak ten cmok na weselu tylko zapraszam do przejmowania inicjatywy, przygotujcie sobie plan działania ja to nazywa dwa scenariusze jeden lekki jak widzisz że od razu rozmowa się układa a drugi wyuczony, przygotuj się w domu do tej pracy, naucz się co robi firma jak się chce rozwijać w jaką stronę chce iść w co inwestuje, co może zaoferować. Nie czekaj na pytania, tylko od razu zmieniaj status spotkania na to że to Ty jesteś osoba która przejmuje inicjatywę, w spotkaniu. Nie mów za dużo krótkie zwięzłe odpowiedzi. Nie daj się wciągnąć w polemikę bo to nie o to chodzi. Działajcie a będzie wam dane.
@elfik13 Dużo bezsensownych pytań. Jedyna odpowiedz na takie pytania to: jak panią przyjmiemy to się pani wszystkiego dowie.
@aga.ak Fajne pytania
· 1 likes
@eweliaaa Świetne pytania 😊 fakt - ja nie szukam pracy, ale te pytania są głębokie konkretne i na pewno działają.
· 1 likes
@_margarites__ Na swojej ostatniej rozmowie kwalifikacyjnej spytałam, jaki przewidują dress code. Zespół rekrutacyjny był mocno zaskoczony, bo nikt o to nie zapytał. Uważam, że zadałam bardzo dobre pytanie, bo może okazać się, że co prawda nikt mi uwagi nie zwróci jak przyjdę w bluzie z kapturem, ale jak przyjdzie do rozmowy o dalszej współpracy po okresie próbnym to z pewnością zostanie mi to policzone jako minus.
· 3 likes
@kar_pr92 Kurde, ja powiedziałam, że nie mam pytań i następnego dnia zadzwonili, że mnie zatrudniają 😂
· 1 likes
@zapala_z Mówiłam, że nie mam pytań. Pytałam, zawsze otrzymywałam odpowiedź, że zdecydowaliśmy się na innego kandydata. Nie ma reguły 😔
· 2 likes
@worktrustly 💬 Rozmowa rekrutacyjna działa w dwie strony. Kandydat sprawdza firmę, firma sprawdza kandydata. Dobre pytania pomagają obu stronom szybciej ocenić, czy chcą razem pracować. 🤝